本篇文章给大家谈谈外资单位落户上海政策解读，以及上海外资企业员工落户政策对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
- 1、上海落户政策2023
- 2、落户上海最新政策
- 3、上海外企员工落户政策
- 4、上海的外企有落户指标吗
- 5、上海海外人才引进落户政策
- 6、上海落户条件最新政策
上海落户政策2023
领取户口本：审核通过并公示无异议的申请人，可以到指定的户籍管理部门领取户口本，并正式成为上海市的常住居民。
具有博士学位或者硕士学位，并在上海市高等学校、科研院所、企事业单位工作满2年； 具有博士学位或者硕士学位，并在上海市高新技术企业、总部企业、金融机构等单位工作满1年。
上海落户条件2023年新规：上海居转户 居转户是大多数人上海落户的方式之一。
落户上海最新政策
一流建设高校应届生硕士不分专业，不用评分直接落户。一流学科建设高校建设学科应届硕士生不用评分直接落户，其他学科依然要满足评分政策。在沪所有高校应届硕士生不用评分直接落户。
落户上海的条件2023最新政策如下：临港新片区+居住证5年+社保5年+个税5年、临港新片区+核心人才+居住证3年+社保3年+个税3年、最近4年内，累计36个月的社保≥1倍社保基数、不需要中级职称。
上海落户最新政策如下：中级职称落户，上海7年居住证+7年社保个税+中级职称，前四年1倍社保基数+后三年达到3倍以上社保个税基数。
上海落户条件最新政策2023年：直接落户外地人考入上海公务员、事业编制、国企等人员可直接落户上海。积分落户满足以下条件的可申请上海户口。①居住证满7年。②积分120分。③买房。④社保职称缴纳满7年，可以累积。
年上海落户具体政策如下：上海居转户（1）居住证、社保缴纳、个税缴纳的时间，全部需要累计满84个月。
年上海买房落户条件是：满足当地“7年”要求，在当地缴纳社保满1年以上。
上海外企员工落户政策
1、法律分析：夫妻为单位。连续缴满60个月社保。法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》第三条 户口登记工作，由各级公安机关主管。
2、居转落户和留学生落户 如果想要给自己的员工办居转入户的话，那公司需要保证注册地是在上海的，而且在公司运营的期间也要依法纳税，同时也需要做到诚信经营。
3、工作在上海世界五百强外企落户有优势。外企500强公司办事处符合上海市人才引进户口申办条件的可以申请上海户口。
4、和本市公安部门出具的《准予迁入证明》及相关证明办理迁移落户手续。持证人员的配偶符合规定条件的，可以同时申请办理本市常住户口，不符合条件的可以按现有投靠落户政策办理。未成年子女可以随迁。
上海的外企有落户指标吗
企业是没有固定名额的，只是可以办理引进人才类居住证，“居转户”名额是全市总量控制，按个人的评分排名决定的。
工作在上海世界五百强外企落户有优势。外企500强公司办事处符合上海市人才引进户口申办条件的可以申请上海户口。
如果想给留学生办落户的话，就需要确定公司一定是在上海市里面注册的，而且注册资金应该不少于100万人民币，如果是外企的话，就需要将前按照当时的汇率换成人民币，也需要公司依法纳税，不能有着任何违法违规的行为 。
居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口，由各单位指定专人，协助户口登记机关办理户口登记；分散居住的户口，由户口登记机关直接办理户口登记。
上海海外人才引进落户政策
1、上海留学生落户新政策：在国外有博士研究生学历学位。在国内“211”高校获得本科学历、学士学位或硕士研究生学历学位，并在国（境）外世界排名前500名高校获得硕士研究生学历学位。
2、人才引进政策：上海市一直致力于引进人才，促进经济社会发展。根据最新的政策，各类人才可以通过特殊渠道享受落户便利。
3、上述合同期限不含试用期。申办落户人员年龄距法定退休年龄须五年以上。
4、人才引进落户政策：新版《实施细则》的适用对象和以往基本没差别，部分分支机构也可以申请。新版政策取消了“用人单位引进的人才一般应能在本单位工作五年以上”的要求。继续明确退休前5年都可申请。
上海落户条件最新政策
1、人才引进政策：上海市一直致力于引进人才，促进经济社会发展。根据最新的政策，各类人才可以通过特殊渠道享受落户便利。
2、年上海市入户新政策如下：居住证积分120分以上。买房。社保职称缴纳满7年，可以累积。符合上海人才引进条件。无违法生育。无犯罪记录。税单必须满7年。
3、落户上海需要的条件有：拥有上海市居住证，并持证7年、缴纳社保满84个月者。拥有《中级及以上技能职称》或2倍以上社保。拥有上海市房产者。
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