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子女投靠父母落户上海条件我是?
子女投靠父母落户上海的条件如下： 上海户籍父母落户已满5年。 子女未成年，未成年的标准是未满16周岁，或者普通高中在读。 子女已随外省市父母落户。
未成年子女投靠本市父母； 申请人系支内、知青生育的子女。如果已经成年，并且不是支内、知青生育的子女，现阶段无法实现子女投靠父母落户。但是，如果父亲年老体衰，没有人照顾，可以申请一个成年子女落户上海照顾他。
上海投靠落户条件：子女投靠落户上海父母一方是上海户口，且落户已有五年。满足落户政策的未成年子女（16周岁以下或者在上海高中就读）可以投靠 上海户籍一方的户口所在地。
父母子女投靠入户：被投靠人申请、身份证或户口簿；接收单位证明；投靠人户籍证明和户成员关系证明或公证书；夫妻同时迁入的还应出具结婚证书；已达到法定婚龄的子女投靠父母，还应出具 婚姻登记 机关的 未婚证明 。
上海户口子女随迁条件如下： 父母一方是上海户口，且落户已有5年。
该情形年龄要求是16周岁及以下或16周岁以上。根据上海市公安局发布的《上海市常住户口管理规定》，子女随迁落户上海的条件为：子女出生时，父母双方均为上海市常住户口居民，且子女在本市出生。
人才引进落户上海条件
上海应届博士毕业生根据学历、学习成绩、外语水平、计算机水平、荣誉称号、学术文体竞赛获奖、用人单位等要素进行评分，评分满足72分即可落户上海。
上海的人才引进条件具体如下：上海市经济社会发展需要的具有本科以上学历、学士以上学位，年龄35岁以下的人员。上海市高新技术企业急需且具有本科以上学历的人员。获得博士学位的专业技术人员。
上海临港人才引进落户条件如下：重点机构紧缺急需人才直接引进落户。
上海人才引进落户的要求有：博士研究生学历学位+6个月2倍社保的缴纳。高级职称/高级技师+工作满1年+6个月2倍社保的缴纳。重点机构+硕士研究生学历学位+1年2倍社保的缴纳。
2022年上海落户口需要什么条件?2022上海落户新政策解读!
在企业连续工作满1年的，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为3年。
上海人才落户的基本条件是什么用人单位应与引进落户的人才签订劳动（聘用）合同并在沪依法缴纳社会保险费。引进人才一般应距法定退休年龄5年以上。对于特别优秀或者特别紧缺急需的，可适当放宽年限要求。
落户上海新政策2022如下：在沪工作稳定，专业（业绩）与岗位相符；满足持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年、持有《上海市居住证》满7年、用人单位引进符合本市紧缺急需的国内优秀人才等情形；其他条件。
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